الحكمة التقليدية عند التقدم بطلب للحصول على وظيفة هي الحفاظ على سيرتك الذاتية قصيرة ، حلوة ، وإلى النقطة. بينما تريد تحديد تجربتك ، لا تريد أن تطغى على مدير توظيف مزدحم بقائمة مفصلة للغاية من الإنجازات.
يتم تشغيل هذه القاعدة إلى حد ما عند الحديث عن التقدم للوظائف البلدية . يتعين على معظم البلديات الالتزام بالعديد من القواعد واللوائح والسياسات والإجراءات. غالباً ما يكون لدى المتقدمين للوظائف مؤهلات محددة جداً للنظر في فتحها ، مثل التراخيص أو الشهادات.
هناك شيء واحد يجب أخذه بعين الاعتبار: كما هو الحال في معظم الوظائف الحكومية ، معظم الوقت ، يتم إعطاء المرشحين الداخليين الأولوية للنظر في الفتحات داخل البلديات. هذا لا يعني أنك لا يجب أن تتقدم بطلب ، ولكن لا تتوقع أن تسمع على الفور. يحصل المرشحون الداخليون على الدرجات ، وحتى في أفضل السيناريوهات ، من غير المحتمل أن تتحرك عملية تقديم الطلب بسرعة.
01 تضمين التواريخ بالضبط
02 فصل عن طريق الوظيفة ، وليس صاحب العمل
إذا عمل فرد في وظائف متعددة داخل نفس الشركة ، فيجب توثيق كل منصب على حدة. هذا يعطي رؤية أفضل للواجبات التي تم تنفيذها لكل موقف. حتى لو كانت المواقف متشابهة ، أشر إلى الاختلافات. والتي يمكن أن تشمل زيادة في المسؤولية أو الترقية إلى رتبة راتب جديدة.
03 كن محددًا!
يجب أن تتضمن التجربة المذكورة في السيرة الذاتية بيانات مفصّلة عن الواجبات ، مثل "إنشاء منهج دراسي للدورات التدريبية ؛ إنتاج المنشورات ، عرض الشرائح ، وتمارين ؛ إدخال المتدربين إلى السياسات والإجراءات الخاصة بإعطاء تقييمات الأداء".
أنت تريد أن تكون واضحًا قدر الإمكان حول حجم العمل الذي قمت به بالضبط.
04 تشمل التفاصيل حول أرباب العمل
من خلال سرد وصف لكل صاحب عمل سابق على سيرتك الذاتية ، يمكن لصاحب العمل في المستقبل الحصول على فكرة عن البيئة التي كنت تؤدي فيها واجبات سابقة.
بعض التفاصيل التي قد ترغب في تضمينها هي حجم المنظمة ، سواء كان القطاع الخاص أو العام ، وكيف أن العمل هناك يؤهلك للوظيفة التي تتقدم إليها. فقط تأكد من أنه إذا كنت لا تريد أن يتم الاتصال بك صاحب العمل الحالي الذي توضحه في طلبك.
05 تشمل معلومات المتطوع والتدريب
خاصة داخل القطاع العام ، أرباب العمل القادرين على حساب خبرة المتطوعين والتدريب الداخلي غير المدفوع كخبرة عمل مؤهلة. حتى بالنسبة لأولئك الذين لا يستطيعون الاعتماد على خبرة غير مدفوعة الأجر كمؤهلين ، فإنه يسمح لهم بالحصول على صورة كاملة للمعرفة المكتسبة والمهارات والقدرات لدى مقدم الطلب.
عند تقديم تفاصيل عن تجربة المتطوع أو التدريب ، قم بتضمين نفس المعلومات التي ستحصل عليها في مركز مدفوع الأجر. هذا يعطي صورة أعمق لما أنجزتموه وتعلمتموه من هذه التجارب.