ما هي خلفية إدارتك؟
سؤال بسيط يحصل على المحادثة. تريد أن تعرف ما إذا كان لديك ولرئيسك المحتملين ماضٍ مشترك. إذا كنت قد حصلت على نفس أنواع الوظائف ، أو كنت تعيش في نفس الولاية أو لديك اتصال آخر ، فأذكرها. يميزك عن الآخرين الذين تمت مقابلتهم ويتيح لك معرفة ما إذا كنت تشارك الروابط - مثل التي اعتدت العيش في لوس أنجلوس ، ومن هنا ذهب إلى الكلية.
في وسائل الإعلام ، تخبرك هذه الإجابات أيضًا بما إذا كانت خلفيته إبداعية أو مالية أو إدارية. إذا كنت كاتبًا مبدعًا ، فقد تحتاج إلى شخص آخر لديه مهارات إبداعية كرئيس ، بدلاً من شخص يركز على اتباع دليل سياسة الشركة.
ما هو يومك المثالي كمدير الإعلام؟
هذا السؤال يجعلك في قلب الشخص الذي قد يقودك. لقد تجاوزت حقائق خلفيته إلى آماله وأحلامه.
إجابة مثل: "يوم مثالي سيكون على ملعب الجولف ، مع تشغيل المكتب نفسه" ، قد يكون مجرد استجابة فاترة ، لكنه قد يشير إلى أن رئيسه أقل تمرينًا عمليًا.
قد يسمح لك ذلك بالتحكم أكثر في يومك ، دون أن يتنفس شخص ما عنقه.
وعلى النقيض من ذلك ، فإن استجابة مثل "كان لدينا عالم حصري على غلاف مجلتنا ونبيع جميع مساحاتنا الإعلانية" ، يظهر رئيسه منافسًا لأهداف محددة. يمكنك أن تقرر ما إذا كنت تزدهر بشكل أفضل مع قائد ذو إدارة عالية في إدارة الأخبار.
ما هي تحديات الإدارة التي تواجهها؟
إن طلب ذلك سيوضح لك الإحباطات في مكان العمل هذا. إذا كنت تسمع ، "لا يوجد ما يكفي من المال لتغطية القصص بالطريقة التي أريدها" ، يظهر أن هذا المدير قد يكون لديه معارك مالية وقد يكون مرًا حول ذلك.
"في كل مرة أقوم بتوظيف موظفين جدد ، يغادرون ،" قد يشير إلى وجود مشكلات في الموظفين أو أنها ليست بيئة عمل سعيدة. على الجانب الإيجابي ، يمكن أن يكون مجرد حالة من التعيينات الجديدة طموحة بشكل لا يصدق والحصول على وظائف أفضل في مكان آخر.
يواجه كل مدير إعلامي عقبات من نوع ما ، بما في ذلك الضغط على التصنيفات وإبقاء الموظفين سعداء. لا تدع الردود تخيفك على الفور من قبول الوظيفة.
أين ترى نفسك في خمس أو عشر سنوات؟
عليك أن تعرف ما إذا كان رئيسك المحتمل يخطط للالتفاف. إذا كان يضرب الطريق بعد ستة أشهر ، فأنت تركت تثبت نفسك مرة أخرى إلى رئيس جديد ، دون أن يكون لديك وقت لإنشاء سجل حافل بالإنجازات.
لا يوجد شيء خطأ مع مدير لديه طموح شخصي. يمكنك في النهاية متابعة سلمه أو استبداله عندما ينتقل.
ولكن من المهم معرفة ما إذا كان لديه عينه على باب الخروج بينما يجري مقابلة معك. إذا قام بذلك ، قد لا تحصل على التدريب الذي تحتاجه للبدء بشكل صحيح.
ماذا يفعل منافسيك الخاصة بك هل أفضل من أنت؟
إذا كانت الإجابة "لا شيء" ، فستبقى الجدران مرتفعة - فلم تشق طريقك إلى رأس المدير أو قلبه. حتى لو كان العمل هو شركة كبرى ، يجب أن يكون هناك شيء مثير للإعجاب يرى في منافس.
تريد أن تعرف أين يريد المدير أخذ فريقه. لأن كل ما يعتقد أن منافسًا أفضل هو المكان الذي سيتركز عليه.
"إنهم يكسرون القصص بشكل أسرع مما نقوم به ،" يعطيك فرصة للانفتاح على كيفية تعثرك للحصول على حصرية. "لديهم المزيد من محبي Facebook" ، ويمثل طريقة للتأكيد على مهاراتك في وسائل الإعلام الاجتماعية .
ماذا حدث للشخص السابق ليحمل الوظيفة؟
الآن ينتقل انتباهك من التعرف على رئيسك الجديد المحتمل لمعرفة المزيد عن الوظيفة. تعلم ما هو المتوقع من الشخص الذي شغل الوظيفة وما إذا كانت النتيجة انتهت بسعادة.
"لم ينجح الأمر ،" يمكن أن يضع شريطًا منخفضًا يمكنك اختراقه بسهولة. ربما يظهر ذلك التوقعات غير المعقولة. في كلتا الحالتين ، تحتاج إلى معرفة المزيد ، على الرغم من أن سياسات الموظفين قد تمنع المدير من إخبارك بكل شيء.
"لقد فازت بجائزة بوليتزر وتعمل الآن في صحيفة وطنية" تقدم القضية المعاكسة. ستشعر على الأرجح بأن هناك حذاءًا ضخمًا يجب ملؤه ، لكن على الأقل أنت تعلم أن الشركة تنتج أعمالًا رائعة.
كم تدفع وظيفة وسائل الإعلام؟
هذا على الأرجح ما تريد أن تسأل. هناك مخاطر في طرح هذا السؤال مبكرًا جدًا أو بشكل مباشر جدًا.
أنت لا تريد أن تظهر كما لو أن المال هو كل ما يهمك. يجب ألا تظهر أيضًا أنك تفترض أنك تحصل على الوظيفة بمجرد وجودك في المكتب.
انتظر حتى يقوم المدير بإظهار الموضوع. إذا كان يتحدث عن استحقاقات الموظفين أو تكاليف المعيشة أو ما إذا كان هناك عقد عمل للتوقيع ، فمن الطبيعي أن تسأل.
جهز نفسك في حالة قيام المدير بطرح السؤال مرة أخرى عليك ، "ما هو المبلغ الذي تعتقد أنه يدفعه ،" أو "ما الذي يتطلبه الأمر لجعلك توافق على الوظيفة" ، هي محاولات لجعلك تقول رقمًا. بطريقة ودية ، تجنب الإجابة على هذا السؤال.
هذا لأنك إذا قلت ، "75000 دولار" وكان المدير مستعدًا لتقديم 100000 دولار ، فمن المحتمل أن تكلف نفسك الكثير من المال. "انت مستاجر!" قد يكون رد المدير ، لأنه يهنئ نفسه عقليًا لتوفير 25000 دولار.
من الأفضل أن تقول أنك لا تعرف تكلفة الشقق في مدينته أو حالة سوق الإعلان المحلي ، لذا سيكون من المستحيل تخمينك. تريد أن يعطي المدير الرقم الدولار.
ما هو التالي في بحثك؟
أثناء مغادرتك للمقابلة ، فأنت تستحق معرفة أين يذهب المدير من هنا. عليه أن يخبرك كيف ومتى سيتخذ قرارًا.
لا تخيب إذا لم تستأجر على الفور. يتعين على بعض المديرين التحقق من رؤسائهم قبل دعوتك للانضمام إلى الشركة.
اسأل ما إذا كان بإمكانك إرسال بريد إلكتروني أو الاتصال بك للتحقق منه في غضون بضعة أيام أو أسابيع. تأكد من إرسال متابعة أشكركم على الملاحظة على الفور.
معظم المقابلات ستترك لك الإثارة ، ولكن بعض المخاوف. قم بتقييم جميع إجابات المدير بدلاً من الإجابات التي أوقفتك - وهذا ما يفعله وهو يعتبرك. بهذه الطريقة ، ستقوم باتخاذ القرار الصحيح عند النظر في ما إذا كان هو الشخص الذي يقودك أثناء تقدمك في مهنتك الإعلامية .