ومن ناحية أخرى ، غالباً ما يفضل أصحاب العمل المتقدمين للعمل ممن لديهم تدريب داخلي أو خبرة عمل ، ليس فقط بسبب معرفتهم ومهاراتهم في هذا المجال ؛ ولكن أيضًا لأنهم يفهمون هذا المجال ويعرفون أنه شيء يريدونه حقًا بعد الجامعة.
أثر الركود على خريجي الكليات الجدد
منذ بداية الركود ، سوف تسمع قصصاً لا حصر لها من خريجين حديثين حول كيفية إجبارهم على القيام بأي عمل ، حتى لو لم تكن مرتبطة على الإطلاق بما درسوه في الكلية. لقد كانت هذه تجربة محبطة للغاية بالنسبة للعديد من الخريجين الجدد لأنهم وجدوا أنفسهم يقومون بأعمال عادية لا تتعلق بمصالحهم أو أهدافهم الوظيفية المستقبلية. كان لهذا تأثيرًا كبيرًا أيضًا على نظرتهم المالية منذ أن تمكنوا من الحصول على وظيفة في مجالهم ، فوجدوا أنفسهم وراءهم مالياً ، حيث كان عليهم أن يبدأوا في وظائف على مستوى الدخول وأن يحصلوا على وظائف أحلامهم بعد ثلاث سنوات أو أكثر الكلية.
يجب أن أبحث عن التدريب الداخلي وكذلك وظائف بدوام كامل؟
أحد الأسئلة التي غالباً ما يسألها طلاب الكلية هو أنه من الأفضل أن تأخذ أي وظيفة بعد الجامعة ، أو من الأفضل محاولة الحصول على مزيد من الخبرة في هذا المجال ربما من خلال التدريب. الجواب ليس هو نفسه بالنسبة للجميع. يعتمد الكثير على مستوى معرفتك ومهاراتك الحالية بالإضافة إلى المجال الذي تبحث عنه.
وهناك اعتبار آخر هو شكل مواردك المالية الحالية ومقدار المال الذي ستدفعه لتغطية نفقاتك الشخصية. الموقع يمكن اعتباره كذلك. الشركات الكبيرة التي ترغب في قبول الخريجين الجدد في برامج التدريب الخاصة بهم قد تدفع بشكل كافٍ لدعمك. في حين أن البرامج الأخرى تتوقع أن يعمل المتدربون الداخليون فيها مجانًا ، وهو ما قد لا يكون اعتبارًا في هذه المرحلة عندما تحتاج إلى البدء في دفع نفقاتك الخاصة.
إذا كنت تتخرج هذا العام ولم تعثر بعد على وظيفة بدوام كامل ، قد يكون التدريب هو الحل. لا يقتصر الأمر على توفير التدريب العملي لك ، وغالبًا ما يكون المتدرب في الشركة أول من يُعتبر متدربًا في أي وظيفة مستقبلية بدوام كامل.
لا تنسى قيمة الشبكة
تأكد من أنك تتحدث مع كل شخص تعرفه لتخبره عن خططك. قد يسمع عن قرب العائلة والأصدقاء وحتى معارفك عن التدريب أو فرص العمل التي قد لا تجدها في غير ذلك. الخريجين كلية الخاص بك هي مصدر آخر جيد للتواصل. تحقق مع مركز التطوير الوظيفي في كليتك لمعرفة ما إذا كان لديهم اتصالات الخريجين الذين هم على استعداد للعمل مع طلاب الجامعات أثناء تنقلهم في عملية البحث عن الوظائف / التدريب.
لا تنسَ أن الشبكات هي استراتيجية البحث عن الوظائف الأولى المتاحة.
تأكد من التحقق من جميع القوائم الخاصة وعامة على الإنترنت على الإنترنت
تأكد من تحديد موعد مع مركز التطوير الوظيفي في كليتك للتأكد من أنك على دراية بكل آلاف الدورات التدريبية التي يتم نشرها كل عام. عادة ما يكون لكل قائمة تدريب قائمة بالمتطلبات والمؤهلات وغالباً ما ستحدد ما إذا كانوا سيتخرجون أم لا. بمجرد التأكد من أن سيرتك الذاتية ورسالة التغطية جاهزة للإرسال ، تأكد من اتباع نهج استباقي والتقدم بطلب للحصول على كل تدريب يتناسب مع مؤهلاتك. أيضا ، تأكد من التحقق من Facebook و LinkedIn لمعرفة الفرص المتاحة هناك ومساعدة أصحاب العمل على أن يكونوا أكثر قدرة على العثور عليك.
إنشاء متدرب من بنفسك
الطريقة الثالثة للبحث عن التدريب الداخلي هي من خلال التنقيب.
التنقيب يعني البحث عن أصحاب العمل الذين يوظفون الأفراد ذوي المهارات الخاصة بك في المواقع التي تهمك في العمل. لا تقوم العديد من المؤسسات بالإعلان عن برامج التدريب الخاصة بها أو قد تفكر في الحصول على متدرب حتى إذا لم تكن تعلن أو إذا لم يكن لديها متدرب من قبل.
التدريب ليس فقط لطلاب الكلية
على مدى السنوات القليلة الماضية ، شهدت زيادة في طلاب المدارس الثانوية التي تشارك في التدريب. بالإضافة إلى هذه الفئة من السكان ، فإن العديد من الأفراد المهتمين بالانتقال الوظيفي يبحثون أيضًا عن التدريب كطريقة للقبول في مجال وظيفي جديد حيث لديهم القليل من الخبرة حتى الآن. على الرغم من أنه قد يكون من الصعب الحصول على تدريب داخلي حيث يكون هناك القليل أو بدون أجر ، إلا أنه قد يكون أكثر إحباطًا في عملك الحالي أو الحصول على وظيفة لا تتطلب مهارات المجال الذي تتطلع إليه. في بعض الأحيان يكون التدريب الداخلي الشر الضروري من أجل الوصول إلى المكان الذي ترغب في الذهاب إليه في نهاية المطاف.
التقدم للحصول على التدريب الداخلي وظائف
عند التقدم بطلب للحصول على تدريب داخلي تأكد من التحقق من خمسة طرق سهلة لتحسين خطاب التغطية و 5 طرق لتحسين السيرة الذاتية قبل إرسال المستندات الخاصة بك.
5 خطوات لتحسين السيرة الذاتية
- تنظيم المعلومات الخاصة بك
- تسليط الضوء على مؤهلاتك
- استخدم نقاطًا لعرض معلومات مهمة
- تضمين المعلومات ذات الصلة فقط وإزالة أي فوضى
- تأكد من أن سيرتك الذاتية خالية من الأخطاء
5 خطوات لتحسين رسالة الغلاف
- عنوان خطاب التغطية الخاص بك إلى الشخص المناسب
- التقاط انتباه القارئ
- اجعل رسالة التغطية الخاصة بك تبرز
- تأكد من أن خطاب التغطية خالٍ من الأخطاء
- اطلب مقابلة في نهاية رسالتك
من خلال اتباع هذه الخطوات العشر سوف تكون في طريقك إلى اكتشاف نفسك من قبل أصحاب العمل على أمل الحصول على مقابلة. الغرض الوحيد من خطاب السيرة الذاتية والرسالة هو إجراء مقابلة ، لذا فإن الجهد الذي يتطلبه الأمر لتحسين مستنداتك يستحق الجهد.