مهام خفر السواحل الإنسانية

تشمل الخدمة العسكرية الواجبات التي تنطوي على الغياب القسري المطول الذي يزعج عائلات خفر السواحل. من حين لآخر ، تنشأ مواقف عندما يكون وجود العضو ضروريًا للتخفيف من المشقة التي واجهتها العائلة من أعضاء خفر السواحل الآخرين الذين لا يواجهون عادةً. وكثيرا ما تكون إجازة الطوارئ كافية للتخفيف من المشقة أو الطوارئ.

مهمة إنسانية (HUMS) هي مهمة خاصة مخولة بالتخفيف من المشقة الشديدة بحيث لا يمكن لإجازة طارئة أن تحلها بالكامل.

وكقاعدة عامة ، لا تتحمل HUMS أي تكلفة على الحكومة. ومع ذلك ، في بعض الحالات غير العادية للغاية ، قد تقرر الخدمة أن الوضع العام يتطلب تمويل الخدمة لتغيير دائم في نقل المحطة (PCS). إذا كان الأمر كذلك ، فسيتم نقل العضو بموجب أوامر PCS العادية تحت أقسام أخرى من دليل موظفي خفر السواحل.

القائد (CGPC-epm) يفوض عادةً أوامر TAD (الرسوم المؤقتة) غير المكلفة لمدة أقصاها ستة أشهر بالنسبة لـ HUMS لأن الوضع المتضمن عادة ما يكون مؤقتًا. في بعض الحالات ، إذا استمرت المشقة بعد ستة أشهر ، يمكن للقائد (CGPC-epm) أن يأذن بأوامر PCS بدون تكلفة لمدة تصل إلى عامين لأسباب إنسانية. إذا بدا أن العضو لن يكون متاحًا لإعادة تعيين غير محدود لإكمال HUMS ، يعتبر Commander (CGPC-epm) أن المشقة حالة دائمة وعادةً ما تبدأ في التفريغ بسبب المشقة.

المعايير

هذه هي معايير طلب HUMS:

بالإضافة إلى استيفاء هذه المعايير ، يجب أن تكون هناك حاجة إلى الخدمة قبل أن يتم إجراء تغيير دائم في المحطة ؛ أي أن وحدة الاستقبال يجب أن يكون لها مكان شاغرة حالي أو مسقط. من المهم الإشارة إلى أن النظر في السماح بالسفر المؤقت مسموح به يستند إلى مزايا المشقة وحدها ، لكن النظر في السماح بالسفر المتساهل في نظام PCS يستند إلى مزايا المشقة واحتياجات خفر السواحل.

الموظفون غير المصنفين

تنطبق هذه القيود الإضافية على الأعضاء غير المصنفين:

لن تقوم الخدمة عادةً بالسماح لـ PCS HUMS للموظفين غير المصنفين. ويجوز للقائد (CGPC-epm) تفويض TAD HUMS فردي لمدة أقصاها ستة أشهر لموظفي غير مصنفة. بشكل عام ، إذا كانت مشقة العضو لا تستطيع أو لا تخف في غضون ستة أشهر ، فقد يطلب العضو إما العودة إلى وحدته الدائمة أو إبراء ذمة بسبب المشقة.

يجب على الأعضاء غير المصنفين الذين يخدمون في HUMS تقديم وثائق واضحة أولاً ، حيث يتم حل الوضع الشاق تمامًا وأن يكونوا متاحين للمهمة العالمية وفقًا لاحتياجات الخدمة قبل أن يسمح لهم القائد (CGPC-epm) بحضور التدريب المدرسي "A".

للحصول على معلومات كاملة حول برنامج المهام الإنسانية لخفر السواحل ، انظر COMDTINST M1000.6A ، دليل موظفي خفر السواحل ، الفقرة 4.B.11.

تابع من المهام الإنسانية العسكرية المقدمة