موظف صرف (DK) - تقييم القوات البحرية

وصف الوظيفة وعوامل التأهيل

معلومات عامة:

ملاحظة: من المقرر دمج هذا التقييم مع تصنيف Personnelman (PN) في أكتوبر 2005 لتشكيل تصنيف جديد ، أخصائي شؤون الموظفين (PS). لمزيد من التفاصيل ، انظر NAVADMIN Message 295/04.

يحتفظ موظفو الكتب بسجلات الأجور ومعالجة مطالبات السفر الخاصة بالبحرية باستخدام برامج الحواسيب الصغيرة. DKs مسؤولة أيضا عن حساب التقارير المالية لجميع السفن وقواعد الشاطئ. تتعلم DKs الخدمات المصرفية ، والتعامل مع النقد ، ومهارات المحاسبة ومراجعة الحسابات.

ماذا يفعلون:

وتشمل الواجبات التي تؤديها DKs: استخدام أجهزة الكمبيوتر لحساب الأجور وإعداد معلومات الرواتب ؛ استخدام أجهزة الكمبيوتر لدفع أموال السفر ؛ إعداد التقارير المالية العمل كأمين صرف لدفع الأموال الحكومية ؛ الاحتفاظ بالملفات والسجلات المحاسبية لمدفوعات الأموال الحكومية. صيانة آلات الصرف الآلي على متن السفن ؛ توفير خدمة العملاء من خلال الإجابة على الأسئلة المالية الشخصية كما هو منصوص عليه في القانون ؛ تعمل كوكيل تحصيل الأموال المستحقة للخزينة الأمريكية من قبل أفراد البحرية.

قائمة مفصلة بالواجبات المطلوبة

نتيجة ASVAB:

VE + AR = 104

متطلبات اخرى:

لم تتم إدانة أو تلقي أي عقوبة على أي جريمة تتعلق بالسرقة أو الاحتيال من قبل محكمة عسكرية تحت UCMJ ، بموجب المادة 15 من UCMJ أو من قبل محكمة مدنية خلال الـ 36 شهرًا السابقة.

معلومات التدريب الفني:

يتم تعليم المتدربين أساسيات هذا التصنيف من خلال التدريب أثناء العمل أو التعليم الرسمي للبحرية.

يتوفر التدريب التقني والتشغيلي المتقدم في هذا التقييم خلال المراحل اللاحقة من التطوير الوظيفي.

ميريديان ، MS - 50 يومًا تقويميًا

دفع سجلات وإجراءات الصرف تعليمات المجموعة. بعد المدرسة "أ" ، يتم تعيين الكتبة المصروفة للسفن أو محطات الشاطئ في الولايات المتحدة والخارج.

مطلوب اختبار الكتابة في وقت ما خلال التدريب. في غضون 20 عامًا في البحرية ، قد تنفق DKs 50٪ من وقتها لوحدات الأسطول و 50٪ لمحطات الشاطئ.

بيئة العمل:

يعمل موظفو صرف الكتب في المكاتب ، سواء على متن السفينة أو في القواعد الساحلية. العمل عقلي ويشرف عليه المدقق.

النهوض (الترويج) الاتجاهات

التدرج الوظيفي