الخلفية المشتركة تحقق Disqualifiers

ما الذي يمكن أن يمنعك من الحصول على توظيف في الخلفية؟

يمكن أن تكون الوظائف في علم الجريمة والمجالات ذات الصلة ممتعة ومجزية ، وهناك العديد من الأسباب التي قد يرغب المرء في أن يكون فيها ضابط شرطة أو غيره من العاملين في مجال العدالة الجنائية . للأسف ، هذه المهن ليست للجميع. بعض الأشخاص لديهم الكثير من المشكلات في الماضي والتي ستؤدي إلى استبعادهم في اختبار الخلفية.

وضع المعيار: لماذا الشرطة لديها خلفية الشيكات

توجد معايير صارمة ، ويتم إجراء تحقيقات خلفية صارمة للتأكد من أن الأشخاص المناسبين يعملون في مراكز السلطة والثقة هذه.

قائمة القضايا التي يمكن أن تستثنيك في التحقق من الخلفية الخاصة بك طويلة ومميزة ، وهناك العديد من الأنشطة التي يمكن أن تمنعك من هبوط وظيفة أحلامك .

قائمة الخلفية Disqualifiers

لمساعدتك على تحديد ما إذا كان لديك لقطة في العمل كضابط شرطة ، أو موظف اختبار أو أي مهنة أخرى ذات صلة ، أو للمساعدة في الحفاظ على المسار الصحيح عندما تكون مستعدًا في النهاية لملء طلب توظيف تطبيق القانون ، إليك نظرة على بعض الضوابط الاختيار الخلفية المشتركة. بشكل عام ، يتم غالبًا إلغاء المرشحين للوظائف من النظر في واحد أو أكثر من الأمور التالية:

ضع في اعتبارك أن هذه ليست قائمة شاملة أو شاملة ، ولكن بالأحرى القضايا الأكثر شيوعًا التي ستؤدي إلى تعيين صاحب العمل المحتمل لتعيين شخص ما.

هنا نظرة فاحصة على كل من هذه الشوائب الخلفية:

قناعات جناية يمكن أن تمنعك من الحصول على توظيف

ليس هناك الكثير من الغموض هنا ؛ إذا كنت قد أدينت أو أقرت بأنك مذنب أو نولو تتظاهر بجريمة تشكل جناية أو كانت جريمة في الولاية القضائية التي تتقدم إليها ، فإن الفرص عالية للغاية لدرجة أنك لن تتمكن من الاستمرار في عملية التوظيف .

الجنح الجسيمة التي يمكن أن تمنعك من الحصول على مستأجرة

في حين أن الجنايات واضحة جدا ، فإن ما يشكل جنحة خطيرة يحصل على القليل من الغيوم. قد يتغير التعريف الدقيق من وكالة إلى أخرى. على الرغم من أن الجنح ليست خطيرة مثل الجنايات ، هناك بعض الجرائم التي لا يمكن للإدارات ببساطة أن تلتزم بها. وتشمل هذه الأخيرة (في غضون 10 سنوات أو نحو ذلك) الإدانات وثيقة الهوية الوحيدة ، وجرائم العنف مثل الاعتداء أو البطارية ، والجرائم التي تتحدث إلى أمانة الشخص ونزاهته ، مثل شهادة الزور وبعض أنواع السرقة.

الماضي أو استخدام المخدرات الحالية باعتبارها وظيفة

لا ينبغي أن يكون من المفاجئ أن يتوقع أصحاب العمل أن يكون موظفوهم ومقدمو طلبات العمل خاليين من المخدرات. استخدام المخدرات السابق ، رغم ذلك ، هو قصة مختلفة. يطلق عليه علامة على الأوقات ، ولكن العديد من الإدارات أصبحت أكثر تسامحا لاستخدام بعض المخدرات في الماضي ، شريطة أن يكون على أساس تجريبي بدلا من الاستخدام المستمر والاستجمام. الاستخدام التجريبي يعني عادةً بضع مرات في فترة زمنية قصيرة جدًا.

هذا التسامح الجديد يقتصر أيضا على الماريجوانا والأدوية الأخرى "الأقل". أي استخدام للكوكايين أو الهلوسة أو العقاقير المصممة ، مثل النشوة ، عادة ما يكون غير مؤذٍ تلقائياً.

قضايا الائتمان التي يمكن أن تمنعك من الحصول على مستأجر

لا ، لا تهتم معظم الوكالات بما هي درجة الائتمان الخاصة بك.

ما يقلقهم هو ما إذا كنت تفي بالتزاماتك أم لا ، وما إذا كنت ستستطيع الاستمرار في ذلك على الراتب الذي ستدفعه. والقضية برمتها هنا هي التأكد من أن الموظفين سيكونون في وضع يمكنهم من النجاح في وظائفهم ، وسوف يكونون أقل إغراء تجاه الرشوة والفساد.

إبراء الذمة من الجيش يؤذي فرصك في الحصول على توظيف

إن الخدمة العسكرية السابقة ذات قيمة عالية في كل قطاع للتوظيف ، وهذا بالتأكيد لا يقل حقيقة عن إنفاذ القانون والعدالة الجنائية. سيحملك تفريغ مشرف من الجيش طريقًا طويلًا. ومع ذلك ، التفريغ المشين هو دائما تقريبا disqualifier التلقائي.

تزوير أو عدم الصدق على التطبيق

إنه مفهوم بسيط: إذا تم القبض عليك مستلقيا على طلبك ، فلن يتم توظيفك.

لا غنى عنه ، مهن في علم الجريمة يضع علاوة على الصدق ، ويبدأ تطبيق الوظيفة. للحفاظ على المرشحين صادقين ، العديد من الوكالات توظيف اختبار كشف الكذب كجزء من العملية.

ضعف تاريخ العمل وعملية التوظيف

بالتأكيد ، يمكن تفسير توصية سيئة واحدة بعيدا عن نزاع شخصية مع رئيسه أو مجرد تناسب سيئة بالنسبة لك. إن نمطًا من تأريخ العمل الضعيف والتوصيات الأقل تفضيلاً لأصحاب العمل السابقين ، خاصةً التاريخ الذي يوحي بالكسل أو الموقف السيئ أو العلاقات الضعيفة مع العملاء والزبائن الزملاء ، من المرجح أن يمنعك من العمل.

الانتماءات قانغ الماضي أو الحالي يمكن أن تجعلك غير مرغوب فيه

العصابات هي مرادف لنشاط إجرامي خطير. بطبيعة الحال ، لا يمكن للوكالات تحمل مخاطر توظيف أفراد العصابات. بعض من إشارات تورط العصابة هي وضع الوشم بشكل استراتيجي ، وارتداء بعض الألوان والرموز ، والانتماءات الشخصية والتاريخ الجنائي الماضي.

جرائم غير مكتوبة

الإدانات شيء واحد ، واللجان هي شيء آخر. ليس سراً أن ضباط إنفاذ القانون لا يكتشفون أو يوقفوا كل جريمة ارتكبت. ومع ذلك ، إذا تبين لك أثناء التحقيق في الخلفية أنه ارتكب جريمة لم يتم توقيفك أو إدانتك بها ، فقد يتم استبعادك من هذه العملية.

إشكالية لتاريخ القيادة

الجميع يخطئ ، وكان هناك الكثير من الناس الذين لديهم أقل من سجلات القيادة الممتازة ، وذهبت للعمل الطويلة والوظائف الناجحة. ومع ذلك ، فإن الفترات الخطيرة والمتواصلة من مخالفات القيادة أو الجرائم تدل على وجود عيوب في الشخصية أو تجاهل تام لقوانين الأرض أو على الأقل عدم القدرة على اتباعها.

بعض القضايا في سجل القيادة الخاصة بك والتي يمكن أن تمنعك من التعيين تشمل التعليق المسبق على رخصة القيادة ، والمخالفات المتحركة المتعددة ، وقناعات القيادة المتهورة والاستشهادات المسرعة المفرطة.

العنف المنزلي

العنف المنزلي يتعارض تماما مع الغرض من إنفاذ القانون. ويمكن أن يكون أيضًا مصدرًا للمسؤولية بالنسبة إلى إدارة تستأجر شخصًا له تاريخ سابق من العنف في المنزل. سيكون أي حادث من العنف المنزلي في الماضي الخاص بك غير مؤهل التلقائي.

لماذا تحتاج إلى الحفاظ على السجل الخاص بك نظيفة على التنافس على وظائف

باستخدام القائمة المذكورة أعلاه كدليل ، يمكنك تحديد ما إذا كنت تريد متابعة مهنة في مجال إنفاذ القانون أو العدالة الجنائية أم لا . يمكنك أيضًا الحصول على صورة أفضل لنوع النشاط الذي يجب أن تتجنبه إذا كنت تأمل في الحصول على وظيفة كضابط شرطة أو أي اختصاصي آخر في علم الجريمة في المستقبل. من خلال الحفاظ على السجل الخاص بك نظيفًا ، يمكنك وضع نفسك في أفضل وضع ممكن للتأجير.