يعد علم الإدارة مجالًا ممتازًا للأشخاص الذين يتمتعون حقًا بتحليل المشكلات وبناء النماذج الرياضية لتطوير الحلول. الخلفيات القوية في الإحصاء وإدارة قواعد البيانات وبرمجة الكمبيوتر هي المتطلبات الأساسية. الحقل ذو الصلة هو علم البيانات.
وول ستريت مغرمة بشكل خاص بما يسمى "الكواكب" أو الخبراء الكميين ، ولكن يمكن لجميع الصناعات الاستفادة من مهاراتهم.
مجال متزايد هو مجال الذكاء الاصطناعي (AI) ، وتسمى أيضًا الأنظمة الخبيرة. الهدف هو بناء نماذج لتكرار عمليات صنع القرار المعقدة للخبراء في مختلف المجالات. هذه النماذج ، إذا تم بناؤها بشكل صحيح ، يمكن أن تقوم بعمل جيوش الخبراء.
وتسعى البنوك إلى تحسين نماذج تسجيل الدرجات الائتمانية التي تقيِّم الجدارة الائتمانية لمقدمي طلبات القروض وبطاقات الائتمان. هذا هو شكل من أشكال النظام الخبراء.
تمتلك شركات التأمين أنظمة تسجيل خاصة بها لتقييم المتقدمين للسياسات وتحديد ما إذا كان ينبغي قبولها وبأي أقساط. هذا هو نوع آخر من نظام الخبراء.
تهتم شركات الوساطة بنماذج تتنبأ بمستوى رضا العميل مع وسيطه ، وتقترح ما يمكن أن يفعله الوسيط لتحسينه ، و / أو توقع العملاء غير الراضين عن ذلك بأنهم معرضون لخطر إغلاق حساباتهم.
المهارات المطلوبة:
يتطلب أن يصبح مدير مجموعة العلوم الإدارية عادة مهارات اتصال ممتازة.
قاعدة العملاء لعلوم الإدارة هي مجموعة من المديرين الأقل مهارة من الناحية الفنية في الشركة. للعمل بفعالية معهم ، يجب أن تكون قادراً على ربط المفاهيم الإحصائية المعقدة باللغة الإنجليزية خالية من المصطلحات.
ترى بعض الشركات في النهاية قيمة إنشاء مسارات متوازية للخبراء التقنيين الذين لا يرغبون في إدارة مجموعات كبيرة من الموظفين.
البحث عن فرص العمل لعلوم الإدارة:
استخدم Fact.com للبحث عن فرص العمل الحالية في هذا المجال.