معظم البالغين ، والعاملين والعاطلين عن العمل ، لديه السيرة الذاتية. البعض يستأنف مصقولًا ومستعدًا دائمًا لاستخدامه كأداة للبحث عن وظائف بينما يستعيد البعض الآخر سيرته الذاتية بشكل أفضل كممارسة اوريغامي.
في حين لا يجب أن يكون أي سيرة ذاتية متطابقة تمامًا ، إلا أن هناك العديد من العناصر التي يجب أن تحتوي على استئناف مبيعات جيدة.
01 معلوماتك
يجب أن يتضمن هذا القسم اسمك وعنوانك وطريقتين أو ثلاث طرق للاتصال. آخر شيء تريده هو توفير مدير توظيف واحد فقط 1 طريقة للاتصال بك. قم بتضمين رقم هاتفك ورقم المنزل والبريد الإلكتروني واسم Skype وأي مواقع شبكات اجتماعية تكون مرتاحًا لمشاركتها مع مدير التوظيف.
02 الهدف
بينما قد يناقش الكثيرون أهمية إضافة قسم "الهدف" إلى السيرة الذاتية ، فإن العديد من مديري التوظيف يبحثون عن هذا القسم لتصفية المرشحين بسرعة. إذا كان قسم الهدف يتضمن القليل من المعلومات أو ، في بعض الأحيان ، دقيقًا جدًا لأي هدف ، فإن مدير التوظيف الذي لديه مكتب مُغطى بالسير الذاتية المستلمة قد يزيل سيرتك الذاتية جانباً.
يجب أن يكون قسم الهدف مختصًا وواضحًا ويستهدف الموضع الذي تهتم به. ومع ذلك ، فإن إدخال المعلومات مثل "هدفي هو العثور على مهنة في المبيعات مع شركة Fortune 100 التي ينصب تركيزها على تقديم منتجات وخدمات صديقة للبيئة لأمريكا الشركات التي يقع اسمها التنفيذي الأول على حرف صامت ، "من المحتمل أن تكون محددة للغاية ومحدودة لإدراجها.
03 خبرة العمل ذات الصلة
وجود 14 وظيفة في السنوات القليلة الماضية لا يرسل رسالة مفادها أنك شخص يرغب أرباب العمل في توظيفه. بدلاً من ذلك ، قد يُنظر إليه على أنه شخص يُطرد من العمل أو يكون صيادًا دائمًا. بما في ذلك كل موقف كنت قد عقدت من أي وقت مضى على السيرة الذاتية هو مبالغة ويمكن أن يكون حشرجة الموت لسيرتك الذاتية.
يسلط إستئناف مبيعات جيدة الضوء على خبرة العمل ذات الصلة التي تؤهلك للحصول على المنصب الذي تقدمت له. بما في ذلك المعلومات حول مدة 6 أشهر كمهرج سيرك لا تخدم أي غرض ولن تفعل أي شيء لزيادة فرصك في الحصول على مركز مبيعات.
إذا كنت قد حصلت على العديد من وظائف المبيعات في الماضي ، فعليك بتضمين تلك الوظائف الأكثر ملاءمة للموقف الذي تتقدم بطلب للحصول عليه. إذا كانت لديك فجوات في الإطار الزمني لسيرتك الذاتية ، فتوقع أن تتناولها خلال المقابلة.
04 لماذا انت؟
على الرغم من أنك قد لا ترغب في تضمين عنوان قسم السيرة الذاتية بعنوان "لماذا توظفني" ، فإن سيرتك الذاتية تحتاج إلى إجابة سؤال بسيط سيكون في ذهن عقل مدير التوظيف: "لماذا يجب أن أوظف هذا الشخص؟"
يستمع كل مدير توظيف إلى نفس محطة الراديو أثناء مراجعة السير الذاتية. هذه المحطة هي WIIFM ، والتي تقف على "ما في ذلك بالنسبة لي!" بعبارة أخرى ، يجب أن تقدم سيرتك الذاتية الأسباب التي تجعل مدير التوظيف يعتبرك ، يجب أن تقوم بإجراء مقابلة معك ويجب أن تفكر بجدية في توظيفك.
لمعالجة قسم "لماذا أنت" ، يجب عليك تضمين المهارات والخبرات الحياتية والتعليم والجوائز والإنجازات وأي معلومات "ذات صلة" أخرى تضعك في أفضل ضوء ممكن. إذا كنت قد حصلت على جوائز مبيعات ، وحضرت ندوات مبيعات محترمة بشكل جيد ، أو كتبت كتاب ، أو أخذت مبيعات أو دورات دراسية في الكلية ، أو سبح القناة الإنجليزية أو أنجزت أي شيء عظيم في حياتك المهنية أو المهنية ، قم بتضمينها في سيرتك الذاتية.
لكن كن حذرًا ، مع عدم تضمين الكثير في هذا القسم. نصيحة جيدة ستكون تضمين كل شيء يجعلك اختيارًا رائعًا ، ثم اجعل صديقًا أو زميلك في العمل يتجاوز 50٪ على الأقل من إدخالاتك. إذا لم تكن قد أنجزت الكثير في حياتك المهنية ، فقم بتمييز السمات التي تشير إلى أنك ستنجز أشياء رائعة. في رواية هرمان هيسه سيدهارثا ، تخبر الشخصية الرئيسية الموظف المحتمل أنه يستطيع أن يذهب لأيام بدون طعام. في حين أن هذا قد لا يكون المهارة الأكثر تسويقًا لموظف مبيعات ، إلا أنه يشير إلى قوة الإرادة والتحكم في النفس. أنت لا تعرف أبدا ما يبحث عن مدير التوظيف!