مقابلة شخصية للسؤال: كيف تعاملت مع التحدي؟

استخدم هذه الصيغة لتسليط الضوء على مهارات التفكير الناقد الخاصة بك

السؤال: "كيف تعاملت مع التحدي؟" يمكن أن يكون سؤالًا صعبًا ؛ فمن ناحية ، إنها فرصة بالنسبة لك لتوصيل قدراتك في حل المشكلات والقدرة على التفكير النقدي ، إلى جانب قدراتك للنجاح تحت الضغط.

من ناحية أخرى ، هناك طرق متعددة للتعامل مع التحدي: قد تفضل إحدى الشركات موظفًا يتخذ منهجًا مقيسًا ومنهجيًا ومخططًا ، في حين أن منظمة أخرى قد تفضل الأفراد الذين يتصفحون ويفعلون كل ما في وسعهم لمواجهة التحدي. ، دون التفكير بالضرورة في الصورة الأكبر.

اعتمادا على الصناعة ، قد تكون التقنيات المختلفة لإدارة المشاكل أولوية.

قبل أن نصل إلى بعض إجابات العينة ، دعونا نراجع عملية كيفية الوصول إلى إجابة لنفسك.

كيف للرد على أسئلة المقابلة الوظيفي عن التحديات

  1. تذكر تحديًا كبيرًا ، ولكنه تحدٍ تعتبره ناجحًا. والأهم من ذلك ، أنك تريد أن تكون قادراً على مناقشة تحدٍ محترفي حقيقي ، وليس مجرد حدث تعسفي أو مزعج. أنت أيضًا تريد أن تكون قادرًا على تحديد كيفية مواجهة التحدي بنجاح. إذا أمكن ، اذكر تحديًا أكثر صلة بالدور الذي تقدمه. في إجابتك ، سترغب في إعداد التحدي بوضوح وإيجاز.
  2. لا تقل فقط ما فعلت - أشرح لك كيف فعلت ذلك. يهتم صاحب العمل بتعلم منهجك تجاه التحدي ، بما في ذلك الإجراءات التي اتخذتها وعملية التفكير الخاصة بك. لا تتخطى النتيجة النهائية. استخدم تفاصيل لوصف ما قمت به للمساهمة في الحل.
  1. التأكيد على النتيجة وما تعلمته من ذلك. أرباب العمل يريدون توظيف الأفراد الذين يمكنهم تحويل التحديات إلى فرص. عند التفكير في إجابة ، فكر في طرق للتأكيد على الطريقة التي استغرقت بها معظم الأوقات الصعبة. بطبيعة الحال ، في العالم الحقيقي ، لا يمكن إزاحة عصا سحرية وتحويل كل الصعوبات إلى نجاح كبير. ومع ذلك ، من الممكن أن تتعلم من صعوباتك ، ثم تطبيق ما تعلمته على التحديات المستقبلية. تأكد من أنك تعرب عن وجباتك السريعة وكيف نمت من تحدياتك.

عينة من الإجابات على "كيف تعاملت مع التحدي؟"

المزيد من أسئلة وأجوبة مقابلات العمل

مقابلة أسئلة وأجوبة
أسئلة المقابلة الوظيفية النموذجية وإجابات العينة.

أسئلة المقابلة لطرحها
أسئلة للمرشحين للعمل أن أطلب من المقابلة.