لماذا حصلت ماري على الوظيفة
أو ، ربما توظيف موظف هو مجرد مثل تبادل لاطلاق النار حماقة. أو ، توظيف موظف يشبه رمي حفنة من السهام وتأمل أن واحد منهم يلتصق بالهدف. لقد سمعت كل هذه الإشارات إلى عملية توظيف موظف.
لكن يبقى السؤال الأساسي.
ما الذي يجعل مقدم الطلب الفائز في مسابقة البحث عن وظيفة؟ الموظفين الذين تم تعيينهم فعلوا الكثير من الأمور بشكل صحيح. الأفضل ، لم يفعلوا شيئًا خاطئًا تقريبًا. كيف حصلت ماري على الوظيفة؟
عند مقارنة المرشحين ، يجب على صاحب العمل التفريق بين المتقدمين المؤهلين تأهيلاً جيداً. ويدعى مقدمو الطلبات الذين يبدو أنهم يتمتعون بالصفات والمهارات والتعليم والخبرة والمعرفة التي يسعى إليها صاحب العمل لإجراء مقابلة معهم. واحد محدد. كيف يمكنك أن تكون واحد؟
العرض الشخصي الخاص بك يجب أن يجعلك تبرز
حصلت على السيرة الذاتية ورسالة تغطية فعالة وموجهة ومخصصة لك في الباب. ربما سمحت لك شاشة الهاتف بتسليط الضوء على الخبرة والفوائد التي تتناسب مع احتياجات صاحب العمل. أنت على المسار الصحيح ، ومن المقرر إجراء مقابلة.
من هذه اللحظة ، يقوم صاحب العمل المحتملين بتقييم مدى ملائمتك للوظيفة ، والثقافة ، واحتياجات الفريق وقوته. في هذه المرحلة ، يمنحك صاحب العمل كل فرصة لتفجير فرصتك.
- مظهرك الجسدي مهم. إنه أول ما يراه صاحب العمل. ملابسك ، شعرك ، مكياجك ، مجوهراتك ، وشركتك تعطي انطباعًا فوريًا. اجعل أفضل انطباع أول ممكن. يجب أن يكون العرض التقديمي لنفسك كمرشح لا تشوبه شائبة. الأحذية غير المصقولة لا تغرق البحث عن عمل.
التفاعل الخاص بك أثناء المقابلات إما مسامير وظيفتك - أو فشل
- يجب أن يتضمن إعدادك للمقابلة صياغة إجابات مهنية محددة للأسئلة المحتملة. كنت تريد أن تبدو على دراية وكفاءة وخبرة. يجب أن تكون مستعدًا للإشارة إلى أمثلة على ما أنجزته أو ساهمت به أو تعتقد أنه مهم. هذا ليس شيئًا يصنعه معظم الناس من الكفة. إعداد الردود.
- انتبه بشكل خاص إلى الأجزاء المادية لك التي ستتم إثباتها خلال المقابلة عبر طاولة مكتب أو مؤتمر. الأظافر الناعمة مهمة كما تفعل تلك البقعة الباهتة على قميصك. يرسلون رسائل بصوت عال حول انتباهكم إلى التفاصيل وعادات الرعاية الشخصية.
- التواصل المريح أمر بالغ الأهمية. تحدث عن القضايا والأهداف الخاصة بمكان العمل والتي تهمك. اطرح أسئلة لتقييم ما إذا كانت الثقافة مناسبة لك. لا تريد الانضمام إلى كل مؤسسة تواجهها في البحث عن وظيفة. ثق في؛ في بعض الأحيان من الأفضل الاستمرار في النظر.
سوف يأتي الماضي الخاص بك العودة إلى تطاردك
- قبل تقديم عرض ، يرسل أصحاب العمل الأذكياء تحقيقات واسعة حول الشبكات للعثور على الأشخاص الذين عرفوك في أعمالك السابقة ، والجمعيات المهنية ، وأنشطة المشاركة المجتمعية. يقوم أصحاب العمل الأذكياء أيضًا بإجراء فحص شامل للخلفية . ما يقوله الناس عنك يهم.
- قد تجد صعوبة في تصديق كيف تعيش حياتك وتتكاتف في أمور مكان العمل. لكن قيمك ومظاهرها في حياتك العملية تهمك. إن العيش بنزاهة ، اللعب بشكل جيد مع زملائك في العمل ، وترك الأصدقاء - وليس الأعداء - في وظائفك السابقة سوف يدعمك في البحث عن الوظيفة. وعندما يلقي صاحب العمل الذي لديه الوظيفة التي تريدها حقًا شباكه لطلب التعليقات ، تأكد من أن ما يقوله الناس عنك سيحقق لك وظيفة أحلامك.
- قم بإعداد المراجع والمشرفين السابقين للعودة بسرعة ومهنية دعوة صاحب العمل الخاص بك المحتملين. أصحاب العمل الأذكياء يتصلون بهم ويطرحون أسئلة كثيرة. يمكن للمراجع الذين لا يمكن الوصول إليهم نسف عرض عملك.
- أرباب العمل عادة "جوجل" أسماء مرشحيهم والقيام بعمليات البحث عبر الإنترنت لإجراء فحص الخلفية على المرشح. إذا كان لديك مراجع إنترنت غريبة لعملك ، فاحذر حياتك أو خلفيتك. إذا كنت تدون أو تكتب موقعًا على الويب ، فستؤثر تعليقاتك على قرارات التوظيف. قد لا تعرف أبدا لماذا لم يتم توظيفك لهذا المنصب. بيد أن صاحب العمل المعني سيسأل عن قلقه.
تتصرف كما لو كانت كل مسائل التفاعل - لأنهم يفعلون
من شاشة الهاتف الأولى أو المكالمة الهاتفية التي يقوم صاحب العمل خلالها بإجراء مقابلة ، فإن كل تفاعل مهم.
- موظف الاستقبال لديه صوت. هي أو هي تصيغ مثل ، "أنا حقا أحب هذا المرشح. كان لطيفا جدا." "هل رأيت كم كان متأخراً ولم يعتذر أبداً؟" "لم أحبه على الإطلاق."
- بالإضافة إلى ذلك ، إذا كنت مرشحًا مفضلًا للتعيين ، فسيظل فريق الموارد البشرية أو مدير التوظيف على اتصال دائم بك لتزويدك بتعليقاتك. وسوف يعلمك كيف تتقدم عملية التوظيف لأنهم يعتقدون أنك قد تكون. عندما تبدأ هذه المكالمات ، لا يزال لديك منافسة من الباحثين عن وظيفة أخرى ، لكنك بالتأكيد في القائمة المختصرة .
- هذه التفاعلات وبناء العلاقة حاسمة لصاحب العمل التعاقد مع موظف. عندما يأتي العرض النهائي ، لديك بالفعل علاقة مع صاحب العمل الجديد. بناء علاقة الأمور.
وتستند هذه النصائح للفوز في مسابقة البحث عن وظيفة على التوظيف الأخيرة. سألت نفسي السؤال "لماذا ماري ، وليس جيم؟" هذه هي إجاباتي. نرجو أن يساعدوك في الفوز بمنافسة البحث عن وظيفة.